resourSYS - Systemische Beratung in Berlin...

"Werden Sie zum ... Lösungs-Zauberer !!!"


Herzlich willkommen !!!!

 

Ich freue mich sehr, Ihnen hier einen ersten Eindruck in meine Tätigkeitsfelder als Systemischer Berater zu ermöglichen.

 

resourSYS ist ein kleines Unternehmen für Systemische Beratung in Berlin, was ich Ihnen im Folgenden näher vorstellen werde. resourSYS steht für Systemisches Denken und Systemische Grundprinzipien in der Beratung und stellt die Ressourcen des Klienten bzw. Kunden in den Vordergrund. Mein Angebot Systemischer Beratung richtet sich sowohl an Privatkunden als auch an Firmenkunden und Organisationen - für Firmenkunden bin ich selbstverständlich auch weit über die Stadtgrenzen von Berlin hinaus als Systemischer Berater tätig.

Abgebildet ist Dipl.-Psych. Manuel Haitz von resourSYS (Systemische Beratung, Berlin)
Dipl.-Psych. Manuel Haitz von resourSYS

Ihr "Lösungs-Beflügler"


"Ich wünsche Ihnen gute erste Eindrücke beim virtuellen Rundgang durch meine Themen und freue mich darauf, Sie bei Ihrer individuellenLösungsfindung in der Systemischen Beratung zu begleiten!"

Meine Themenfelder und Angebote:

z. B. CV-Optimierung, Vorstellungsgespräch/ Assessment Center vorbereiten

Bei Beziehungsthemen und Beziehungsproblemen/ Trennungskonflikten

Bei therapeutischen Fragestellungen

Durch Systemische Beratung Berlin springt ein Goldfisch in ein immer noch besser Aquarium.
resourSYS - Systemische Beratung in der Hauptstadt

z. B. für Führungskräfte, Schulleitungen

z. B. für Teams in Unternehmen, Balint-Gruppen

z. B. Organisationsentwicklung, Projektmanagement oder Fortbildung


... Probleme sind Lösungen !!!

Allgemeine Informationen zu Systemischer Beratung:


Systemische Beratung (Definition) - Was ist das?

Systemiker richten ihr Augenmerk auf Zusammenhänge, Interaktion und Kommunikation. Probleme verstehen wir in der Systemischen Beratung, wenn wir unseren Blick auf die Beziehungen zwischen Menschen, Familien, Teams und Organisationen richten. Die Frage lautet nicht "Was ist das System?", sondern "Wie funktioniert das System?". Oder weniger technisch formuliert: "Wie lauten die Spielregeln?".

Vergleichbar ist es, wenn Sie mich mit einem Anliegen für Systemische Therapie oder Paarberatung in Berlin aufsuchen: Im Vordergrund stehen die Spielregeln, wie ich mich im Umgang mit Ihnen verhalte und wie die Beziehung ist.

Warum Systemische Beratung für so verschiedene Themenbereiche?

Themen und Aspekte im Leben eines Menschen beeinflussen sich wechselseitig. Dies darf in der Systemischen Beratung nicht außer Acht gelassen werden, da Fragestellungen sonst isoliert und einseitig betrachtet werden. Stattdessen müssen Systeme immer ganzheitlich in Augenschein genommen werden. Haben beispielsweise eine Führungskraft mit einem Coaching-Anliegen zur Mitarbeiterführung oder eine Kundin, die ein Bewerbungscoaching möchte, eine Angstthematik, so muss dies in der Beratung mit berücksichtigt werden. Ich habe mich daher entschieden sowohl im wirtschaftlichen als auch im therapeutischen Kontext Systemischer Beratung tätig zu sein und bin fest davon überzeugt, dass diese Kombination in vielen Fällen eine gewinnbringende ist. Organisationsentwicklung und Supervision sind Angebote, die mit beraterischen Einzelsettings einhergehen können.


"Als Ansprechpartner für Systemische Beratung stehe ich Ihnen in Berlin zur Verfügung, um zu klären, ob ich der Richtige für Ihr Themengebiet bin. Im Folgenden erhalten Sie einen Überblick über meine Arbeitsweise."

Haltung und Werte in der Systemischen Beratung

"Wie bereits angesprochen liegen der Systemischen Beratung eine besondere Haltung und Werte zu Grunde. Als Ihr Ansprechpartner möchte ich Ihnen in diese Werte einen kleinen Einblick geben und somit zugleich Bezug auf meine Tätigkeit nehmen."

Kontextualisierung von Problemen

Menschen tendieren häufig dazu, den Schuldigen für ein Problem oder einen Sachstand zu suchen und werden dabei in der Regel schnell fündig. Der scheinbar Schuldige (z. B. eine Person, eine Gruppe, eine Institution) rückt somit in den Mittelpunkt der Betrachtung und wird als Kern des Problems identifiziert.

Hingegen ausgehend davon, dass alle Beteiligten Anteile an der Situation haben, analysiere ich mit Ihnen in meiner Praxis für Systemische Beratung in Berlin gemeinsam die Denk- und Beziehungsmuster zwischen den Beteiligten, die das problematische Verhalten aufrecht erhalten. Somit wird Veränderung wahrscheinlicher und möglich.

Ressourcenorientierung

Häufig ist zu beobachten, das wir Fehler und Defizite in den Mittelpunkt unserer Betrachtung stellen.

In der Systemischen Beratung hingegen richte ich mein Augenmerk auf die Ressourcen und die Potenziale, die der Kunde mitbringt. Auch hier kann der Kunde ein ganzes Team oder sogar ein Unternehmen sein. 

Dieser Fokus auf Ressourcen setzt in der Regel Energien frei, wohingegen der Fokus auf Probleme Energien bindet und Blockaden festigt. Durch Fragen nach bisherigen Erfolgen, das Wecken von Visionen und das Aktivieren von Zukunftsbildern werden Motivationen freigesetzt, die Veränderungen begünstigen. 

Der kompetente Kunde als Experte

Damit ist gemeint, dass der Kunde selbst die Kompetenz in sich trägt, um seine Probleme zu lösen. Durch diese Grundhaltung wird die Selbstverantwortung des Kunden gestärkt. Die Ideen, Wege und Lösungen des Kunden können dabei einer völlig anderen Logik folgen als unserer eigenen.

Als Ihr Systemischer Berater in Berlin ist es meine Pflicht, anschlussfähig zu sein - d. h. die Wege des Klienten mitzugehen, auch wenn es nicht meine eigenen Wege wären, und dabei Impulsgeber zu sein, um die Lösungskompetenz des Kunden zu vergrößern. Dadurch entstehen neue Handlungsmöglichkeiten und Perspektiven.


Wertschätzung als Basiswert

Wertschätzung ist die wichtigste Grundlage der Systemischen Beratung.

 

Was zunächst in der Logik der Sache zu liegen scheint, ist in Wirklichkeit höchste Professionalität in der Systemischen Beratung. Wir alle - auch wir Psychologen und Berater - haben eigene Anteile, die wir nicht so gerne mögen.

Nur wenn ich als Berater wertschätzend mit diesen Anteilen umgehe, kann ich anderen Wertschätzung entgegen bringen:

 

  • Wertschätzung gegenüber dem cholerischen Chef
  • Wertschätzung gegenüber dem Vater, der seine Kinder schlägt
  • Wertschätzung gegenüber dem Alkoholkranken
  • Wertschätzung gegenüber dem narzisstischen Top-Manager, der seine Mitarbeiter tyrannisiert
Sie sehen Manuel Haitz als Systemischer Berater in Aktion, der dem Kunden zu verstehen gibt, dass er wertschätzend mit schwierigen Themen umgeht.
resourSYS (Systemische Beratung, Berlin) - mit Humor und Wertschätzung

"Wertschätzung ist nicht nur eine Nettigkeit, sondern eine Notwendigkeit in der Systemischen Beratung. Mein Büro in Berlin ist somit auch bei kritischen Themen eine gute Anlaufadresse."

Vertiefende Informationen bei der Systemischen Gesellschaft (SG), Berlin

Die Systemische Gesellschaft in Berlin ist ein renommierter Verband, der sich mit Systemischer Forschung und Praxis beschäftigt und sich für die Anerkennung der Systemischen Beratung mittels Fachtagungen, Gremienarbeit sowie politischen und institutionellen Engagements einsetzt.

"Hier finden Sie weitere Informationen zur Systemischen Beratung und Ihren Anwendungsgebieten."


... Probleme sind Lösungen !!!